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教资结构化考什么?
教资结构化考试主要考察考生的教育知识、教育教学方法、心理健康等方面的能力。具体考试科目包括综合素质面试、教育知识与能力测试和面试教育教学能力三个方面。
其中,综合素质面试主要考察考生的综合素质和应变能力,教育知识与能力测试主要考察考生的教育学基础知识、教育心理学、教育法律法规等方面的知识,面试教育教学能力则主要考察考生的教学设计能力、课堂管理能力、学科知识掌握情况等方面的能力。
教师资格证面试结构化主要考以下类型:
1、自我认知类。这一类型的题目主要考察考生对于自身的生理、心理、社会活动以及周围事物关系所进行的观察、体验、感知和评价等方面。一般在教师资格考试中比较常见的是对自己的认知(性格/价值观/人生目标等)和对职业的认知(教师职业)。例如,你的优点/缺点是什么?请做一下简短的自我介绍?你为什么要考取教师资格证?你对教师职业的认识是怎样?
2、人际沟通类。作为教师,是连接学校与家庭、社会的桥梁。在其组织管理和教育教学活动中,需要注意与不同对象(学校领导、同事、家长、学生)的沟通交流。
3、组织管理类。此类题目主要考察考生的统筹管理、计划组织和协调能力,通过给出一定的任务情境,引导考生作出设计好整体的活动步骤。
教资面试结构化有哪几类?
教师资格结构化面试分为六大类,分别如下:
一、综合分析类
如:你如何看待“择校热”现象?
二、应急应变类
如:上课时有学生下面做小动作,作为老师,你会怎么办?
三、教育教学类
如:作为班主任,你如何做好班级管理?
四、活动组织类
如:校长让你来组织一次夏令营活动,你打算怎么办?
五、职业认知类
教资面试结构化主要分为三类:个人素质面试、教育知识面试和教学能力面试。
个人素质面试主要考察考生的综合素质、人际交往能力和职业操守等方面;
教育知识面试主要考察考生对教育理论、教育法律法规等方面的了解和掌握程度;教学能力面试主要考察考生的教学设计、教学方法、教学实施等方面的能力。考生需要全面准备,提前了解面试要求,做好各个方面的准备。
八岁的女儿被老师叫去帮老师擦洗宿舍,而老师自己没动手,我心里挺不舒服的,我该生气吗?
以前觉得很正常啊,小学和大学那会都有过,老师叫我们几个班干部去她家帮搞卫生,然后大家自己带一个菜到老师家做,搞要卫生就一起吃饭。我还挺喜欢呢。
如果老师不是故意针对,我觉得没什么不妥。还可以增进与老师的感情。
看了许多评论和回答,我稍微说几句吧!我是70后,在我们一年级地时候,每次值日不管打扫干净与否,都是每个孩子自己干,洒水,扫地,擦桌子,倒垃圾……一张张自信地脸上脸上挂满汗珠和灰尘,就这样我们慢慢地懂得了珍惜劳动成果,不随便乱扔垃圾,而且这种骨子里地传统影响了我们许多年。突然自己的孩子上一年级的时候,每周一次的被老师叫去学校打扫卫生,我也跑的比兔子还快,生怕跑慢了,替孩子干不上活儿……但是我也担心我的孩子的成长。从那天起,我就陪着孩子在家就干自己力所能及的活儿了,比如洗脚的时候顺便洗自己的袜子,吃完饭的碗筷自己洗,自己的卧室自己扫扫地,拖拖地……后来孩子慢慢地就主动和老师提出来不用我帮着去学校替她打扫教室卫生了,我其实也特别担心,但是咬咬牙坚持下来了。当然现在孩子长大上初中了,孩子在家时不时的还能帮着包包饺子,简单的炒个菜啥的,把自己收拾的干净利落,当然我们也没耽误学习。我之所以说这个事儿,就是想让许许多多家长们明白,不是你的孩子多么多么珍贵,谁的孩子也不是土坷垃,而是应该让孩子们早早有自主独立的思维和生活,不至于上了大学还需要快递脏衣服回家妈妈洗!我们现在的孩子太缺乏锻炼了,不但身体上的软弱无力,思想上也是软弱无能,每天除了假用功的无效果的学习,啥啥都干不了,真如果哪天我们面临困难,孩子们能有几个去勇敢面对?放手吧,看看日本人的下一代,我们应该有所感受了吧!
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